RCP

Rejestr Czasu Pracy

W zakresie wdrażania systemu Rejestracji Czasu Pracy w firmie proponujemy wyłącznie sprawdzone i profesjonalne rozwiązania. Rozpoczynamy od szczegółowej analizy potrzeb Klienta (ilości pracowników i operatorów, metod ich weryfikacji, kontroli dostępu, rodzaju funkcjonalności), ponieważ od tego zależy konfiguracja całego systemu.

Przyglądając się rozwiązaniom systemu RCP pod kątem obowiązków i bezpieczeństwa pracowników najważniejsze są:

planowanie, kontrola i rejestracja czasu pracy
rejestracja obecności, rejestracja zdarzeń, szybka identyfikacja i szczegółowa weryfikacja pracownika
umożliwienie składania oświadczeń i wniosków (o urlop wypoczynkowy, delegację służbową itp.)
pomoc w kwestiach kadrowych

Z punktu widzenia pracodawcy istotna jest niewątpliwie:

możliwość rozliczania czasu pracy osób zatrudnionych
kontrola pracowników (co wpływa także na wysokość wynagrodzeń)
kontrola dostępu (zwiększenie bezpieczeństwa)
generowanie raportów i zestawień

Ważna jest także łatwość dowolnego, zgodnego ze zmieniającymi się potrzebami firmy, definiowania operatorów systemu i ich uprawnień. Inne funkcjonalności, jak np. eksportowanie danych do programu obsługującego kadry i prace, usprawniają wykonanie niezbędnych zestawień i obliczeń kadrowych, ograniczając koszty zarządzania personelem. Jeśli Klient planuje inwestycję w rozwój przedsiębiorstwa, a zwłaszcza powiększenie zespołu pracowników, kluczowa staje się możliwość dowolnej rozbudowy systemu RCP.

Zadzwoń do nas:

+48 794 407 601

Napisz do nas:

biuro@gge-elektryka.pl